中国女足vs瑞典女足医者荣耀!首届“深圳医师奖”名单揭晓,看病认准他们…

亨利新锦江在线 时间:2019-09-14 15:39:33

宋建明 深圳市儿童医院

社康医生最高可享38万补助

一方面,通过改革医务人员专业技术评价制度,用卫生与健康大数据进行评价,不再唯职称、唯科研、唯论文中国女足vs瑞典女足。另一方面,深圳也破除全科医师和长期在社区工作的高级专业技术人员的职称聘用职数限制,打通基层医疗医务人员职业发展通道宠爱甜心豹王爱奴。

李健 深圳市中医院

数据显示,截至2018年底,深圳市共有执业(助理)医师36321人,其中男性19339人,男人16982人纨绔疯子无弹窗。相比2012年,2018年深圳千人医生数从6年前的2.3名分别提高到2.7名,其中,民营医院的执业医师数占全市总量的500.2%捆绑女奴。

单爱军 深圳市人民医院

深圳执业医师总计3.8万人

党的十八届三中全会明确提出要建立适应医疗行业特点的人事薪酬制度。医疗行业培养周期长、职业风险高、技术难度大、责任担当重,应该得到合理的薪酬,为此,深圳近年来通过改革,让医生辛苦付出得到合理的回报。

在职业发展上,深圳也为医生的发展提供更广阔的空间。

李泽鹏 深圳市龙岗区第二人民医院翠湖社区健康服务中心

据悉,去年深圳新招收住院医师规范化培训医师699人,其中新招收全科住院医师规范化培训医师171人,占比24.46%;新接收高校临床医学硕士专业学位研究生规范化培训386人。此外,2018年结业的住院医师规范化培训医师778名。

本次活动由深圳市卫生健康委员会指导,深圳市医师学着主办,深圳市女医师学着协办。活动现场,“首届深圳医师奖”评选结果正式揭晓。经过初审、网络投票、专家评审和评议、公示后,李胜利等10名医生获得首届“深圳医师奖”称号,单爱军等10人获得首届“深圳医师奖”提名奖。

张文武 深圳市宝安区人民医院

张建清 深圳市疾病预防控制中心

李胜利 深圳市妇幼保健院

梁志刚 深圳市第二人民医院

张艳萍 深圳市坪山区妇幼保健院

全科医生评职称打破数量限制

梁辉 深圳市龙华区人民医院

《深圳经济特区医疗条例》明确将医疗机构纳入公共场所,严禁实施暴力,聚众闹事,围堵医疗机构,谩骂、伤害医务人员和医疗机构其他工作人员等行为。近年来,在公安和卫生等各部门的齐心协力下,深圳平安医院的建设取得成效,严厉依法打击涉医违法犯罪行为有点痛 是伤害医务人员的暴力犯罪行为,坚决从严查处涉医突发案件,维护正常医疗秩序,保护医务人员安全。

此外,2017年1月1日被称为深圳医疗“基本法”的《深圳经济特区医疗条例》正式实施,这是国内首部地方性医疗基本法规。在这部法规里,以法律的形式,对医生的执业行为进行了规范和保护。

加强薪酬改革

一方面是注册医师人数的提升,另一方面,在医疗人才“造血”能力上,深圳也在发力。在住院医师规范化培训基地上,2017年深圳新增4家基地,目前全市共有住院医师规范化培训基地7家(含中医类1家),协同单位21家(含中医类2家)。

杜启峻 香港大学深圳医院

郑智华 中山大学附属第七医院

近年来,深圳通过完善公立医院工资总额核定最好的法律措施,2015-2017年,全市公立医院医务人员收入平均增长22.13%。

魏明辉 中国医学科学院肿瘤医院深圳医院

首届深圳医师奖获奖名单(按姓氏笔画排序):

此外,深圳还建立了家庭医生签约服务补助制度,按签约的本市医保参保每人每年120元的标准,经考核后,核拨给基层医疗机构,并将家庭病床建床费提高到5000元/床、家庭病床巡诊费提高到500元/次,并纳入医保支付范围。与此一并,为了让更多医疗人才流向基层,深圳也对到社康中心工作的医学毕业生,给予最高38万元的一次性生活补助。

职业空间更广阔

陶惠人 深圳大学总医院

在推动人事制度综合改革上,目前,深圳以6家新建市属医院为试点单位,推动编制人事薪酬制度综合改革,淡化“编制”概念和身份管理,完善“以事定费”财政补助机制,通过构建较为完善的岗位管理、全员聘用制度、社会保障和福利制度等,实现医务人员同岗同薪同待遇。

见圳客户端·深圳新闻网2019年8月16日讯(见圳客户端·深圳新闻网记者 刘梦婷 通讯员 深卫信)在中国医师节来临之际,“2019中国医师节暨首届深圳医师奖现场交流活动”在深圳举行。

首届“深圳医师奖”提名奖(按姓氏笔画排序):

每年完成近1亿人次的门诊量、1500万人次的住院量,5000多万人次的基本公共卫生服务……这是深圳医师的KPI。

熊东林 深圳市南山区人民医院

千人医生数达2.7名

邓长康 中国科学院大学深圳医院(光明)

韩振 北京大学深圳医院

高永波 深圳市龙岗中心医院

而在提高基层医务人员待遇上,深圳也按不低于公立医院同级专科医生的薪酬核定年薪,按照每门诊人次费用不低于40元的标准,提高基层医疗机构基本医疗补助,并按照120元/服务人口的标准,提高基本公共卫生服务补助。

刘雪燕 深圳市人民医院

何仁亮 深圳市第三人民医院

此外,去年起,深圳市医师学着启动了医师执业责任保险工作,未来伴随着医师执业责任保险的推广,当存在医患纠纷时,购买医师责任险所应承担的责任损害赔偿将由第三方保险公司负责赔偿事宜。

在人才研修方面,去年全市共举办市级以上继续教育项目2246项,其中国家级594项、省级672项、市级9500项,共计培训232.9万人次。与此一并,通过实施“医疗卫生三名工程”出国研修项目,2018年,全市共选派89名医院学科带头人或骨干赴美国克里夫兰医学中心、新西兰怀卡托理工学院、德国汉诺威医科大学附属医院、澳大利亚蒙纳什大学等机构开展以临床观摩为主的研修活动。

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